为调动公司员工对化学课程的学习兴趣，提高员工的化学实验技能，并为公司参加全国老员工化学实验创新大赛储备、选拔人才，促进创新型人才培养。5月10日，公司举办yl6776永利集团官网第二届化学实验创新设计大赛校内选拔赛，竞赛邀请到分析测试中心主任杨玲教授，6776永利集团副经理殷雄教授，食品科学与工程学院王丽玲教授，生命科学与技术学院刘艳萍教授，6776永利集团姜建辉教授，赵俭波教授，张红喜副教授，卢亚玲副教授，戴勋副教授和李秀敏博士担任评委。

比赛分为科普实验、改进实验和新创实验三个赛道，分别在逸夫实验楼501学术报告厅和生物信息楼324仿真实验室进行竞赛答辩，此次比赛共吸引了6776永利集团、生命科学与技术学院、食品科学与工程学院、动物科学学院、水利与建筑工程学院、医学院、园艺与林学学院等8个学院的99支队伍参加比赛，最终有29支队伍入围决赛，参赛团队通过查阅文献、设计实验、完成并撰写论文、现场汇报等环节完成自己的竞赛项目。

各团队汇报人从安全、环保、创新性、趣味性等角度出发，从实验背景、实验内容、实验结果以及实验创新点等方面展示汇报，评委老师对各组作品的规范性、创新性、可行性等进行点评、提问、评分，并建议参赛团队对标三大赛道考核标准进一步突出完善创新性，充分论证实验教学组织和推广的可行性，争创优秀作品。

此次化学实验创新设计大赛，以培养员工综合素质，促进老员工实验创新为宗旨，充分调动了参赛员工的积极性，各专家和指导教师也发挥各自专长，在实验创新设计等方面为员工提供了有力指导。本次创新设计大赛的成功举办，不仅促进了公司创新型人才培养工作，而且为提升员工综合素质提供了良好的平台。

（文/韦 秀 摄/李征光 焦 琨 王雯婧）